Domenica 4 ottobre, al Centro Congressi Villa Ottoboni di Padova, è accaduto ciò che speravamo: una sala piena di volti, conosciuti e nuovi, arrivati dal Veneto ma anche dalla Romagna, dal Trentino e dalla Puglia, per dedicare una mattina a una domanda semplice e grande. Che cosa accade quando mettiamo la relazione al centro della nostra vita? È la domanda da cui parte ogni percorso di crescita personale e relazionale.
La presentazione di UMANA a Padova non è stata un annuncio, ma un incontro: è così che è nata questa associazione di promozione sociale dedicata alla crescita personale e relazionale.
L’accoglienza: un nome alla volta
Alle 9 il parco della Villa ha cominciato a riempirsi. Tre postazioni di accoglienza, un nome alla volta: i primi saluti, il tempo di riconoscersi prima ancora di sedersi. Non è un dettaglio organizzativo. Un’associazione che parla di relazione comincia dal modo in cui accoglie chi arriva.
Perché la presentazione di UMANA a Padova, e perché adesso
Laura Donà, vicepresidente dell’Associazione, ha aperto la giornata raccontando la propria storia di educatrice e i sette principi che fondano UMANA. Poi ha consegnato alla sala la chiave di lettura della mattina: UMANA non è un’organizzazione a cui appartenere, ma un movimento, interiore prima ancora che collettivo. Alla base ci sono i principi della Carta dei 7 Principi.
Cinque voci, un solo campo relazionale
Sonia Scomparin, Rocco Perriello, Michel Moretto, Serena Di Santo e Massimo Garon, soci fondatori, hanno raccontato che cosa significhi per ciascuno questo nuovo campo relazionale: chi a partire dalle comunità e dagli ecovillaggi, chi dall’officina, dai viaggi di lavoro, dalla biologia, dai cantieri. Cinque storie diverse, che la sala ha ascoltato come parti di uno stesso discorso. Approfondimento: Le cinque voci di UMANA.
Le parole della sala
Prima dell’intervento del presidente, la parola è passata al pubblico. A ciascuno è stato chiesto di nominare ciò di cui sente davvero il bisogno nella propria vita. Sono arrivate verità, ascolto, pazienza, cura, coraggio, accoglienza, armonia, rallentare, non sentirsi sbagliati. Approfondimento: Le parole che la sala ha consegnato a UMANA.
La casa e il vento: l’intervento di David Biadene
Il presidente di UMANA, David Biadene, ha offerto alla sala l’immagine che resterà come sintesi della giornata: UMANA è casa e UMANA è vento. Un luogo in cui deporre le difese e un movimento che trasforma. Ha poi presentato i tre pilastri del metodo (rendere sicuro lo spazio relazionale, tenere insieme i contrari, la parola che scioglie) e i quattro terreni di crescita: saper pensare, saper educare, conoscere il proprio percorso, costruire l’insieme. Approfondimento: La casa e il vento.
Crescita personale e relazionale: che cosa offre UMANA ai soci
Nell’ultima parte della mattina è stato illustrato il percorso dell’anno associativo:
- il corso online Il Campo Relazionale, in sei incontri, gratuito per i soci: tutte le lezioni sono registrate e messe a disposizione degli iscritti all’Associazione;
- quattro webinar tematici durante l’anno, anch’essi gratuiti;
- il canale Telegram di UMANA, organizzato per temi, come luogo di dialogo e di mutuo aiuto tra soci;
- giornate di formazione ed esperienza in presenza, senza costi formativi per i soci;
- agevolazioni sui corsi dei formatori di UMANA;
- i Cerchi UMANA, gruppi di incontro e di crescita a cui si accede su richiesta, dopo aver frequentato il corso online.
Il primo appuntamento in presenza è già fissato: sabato 17 e domenica 18 aprile 2027, due giornate di formazione per i soci dal titolo «La relazione manifesta», ovvero la relazione che si manifesta e la relazione che manifesta. Un laboratorio formativo ed esperienziale, con momenti di lavoro in piccoli gruppi, per riconoscere gli automatismi che scattano in noi quando entriamo in relazione, negli affetti, in coppia, al lavoro, e imparare a intervenire su di essi. Il percorso non ha costi formativi per i soci: restano a carico dei partecipanti solo le spese di vitto e alloggio. Sede e dettagli saranno comunicati non appena definiti, in base al numero degli iscritti.
La giornata si è chiusa con il pranzo di connessione: tavoli assegnati per colore, per sedersi accanto a chi non si conosce ancora. Il modo più semplice per cominciare a fare ciò di cui si era parlato tutta la mattina.
Sui temi di fondo, leggi anche Perché oggi abbiamo bisogno di un nuovo modo di essere umani e Come si costruisce una relazione felice.
Per conoscere da vicino UMANA: la presentazione di UMANA.
Per rivivere la mattina di Villa Ottoboni, guarda il video della presentazione di UMANA.
